Masz pytania? Skontaktuj się z nami!
+48 505 113 921
biuro@businessdp.pl

OUTPLACEMENT

PAKIET KRYZYSOWY - JEŚLI MUSISZ REDUKOWAĆ ZATRUDNIENIE

OUTPLACEMENT

Dopadł Cię kryzys? Musisz szukać oszczędności? Decyzje nie są łatwe, często obarczone silnymi emocjami z obu stron. Zadbaj o pracowników! …. ale jeśli nie masz wyjścia – daj im szansę na rynku pracy! Pokaż im szacunek i wdzięczność za te lata, które pracowali dla Ciebie.
Program outplacementowy, który zdecydowanie zwiększa szanse na rynku pracy. To ogromna pomoc dla pracownika, który nie wie jak się poruszać na rynku pracy.

To nieduży koszt, a nie zostawisz pracowników samych.
Pracownik, który nie zostanie bez pomocy – będzie nadal ambasadorem Twojej firmy. Teraz nadciąga recesja, jednak nie zapominaj o czasach, kiedy brakowało Ci kompetencji w zespole, albo po prostu rąk do pracy. Dbaj o wizerunek firmy nawet w czasach kryzysu.

PRZEZ OSTATNIE LATA BUDOWAŁEŚ EMPLOYER BRANDING? NIE ZEPSUJ TEGO!

OUTPLACEMENT

KORZYŚCI DLA CIEBIE

  • BEZPIECZEŃSTWO TWOJEGO BIZNESU - jeśli przeprowadzisz zwolnienie nieumiejętnie - rozżalony pracownik odchodzący nie z własnej winy może być źródłem czarnego PR i ryzyk biznesowych dla Ciebie.
  • WIĘKSZA RÓWNOWAGA W ZEPOLE.
  • ZACHOWANIE DOBREGO WIZERUNKU.
  • PROFESJONALNE ROZSTANIE Z PRACOWNIKIEM - okażesz szacunek i podziękowanie za dotychczasową pracę.

Co zrobimy dla twoich pracowników?

PAKIET 1 – wyślemy poradnik, który zawiera zbiór praktycznych wskazówek odnośnie kanałów dotarcia do pracodawców. Pracownik znajdzie tam również ćwiczenia z zakresu samoświadomości, analizy mocnych stron, co zwiększa jego przebicie w nowym otoczeniu.

PAKIET 2 – tworzymy Indywidualny program zawodowy. W ramach tego pakietu pracownik otrzymuje pomoc Konsultanta Kariery. Przeprowadzana jest profesjonalna diagnoza kompetencji. Pracownik otrzymuje informację odnośnie swoich mocnych i słabych stron na dzisiejszym rynku pracy. Otrzymuje CV napisane językiem biznesowym, które zwiększa liczbę odpowiedzi na nie. Pracownik dostanie propozycję również innych zawodów i stanowisk pracy w oparciu o jego kompetencje, co zwiększa jego pole działania. Dostaje Plan działania i mapę ofert pracy, wskazania co do rozwojowych branż w tym trudnym okresie.

PAKIET 3 – to rozbudowany pakiet 2 o możliwość konsultacji i dopasowanie CV do max 5 ofert pracy. W ramach pakietu nr 3 pracownik dostanie profil na platformie Get Success. Platforma jest promowana wśród pracodawców. Możliwa jest również symulacyjna rozmowa rekrutacyjna z omówieniem.

 
PAKIET
1
PAKIET
2
PAKIET
3
Konsultacja z Klientem, ocena sytuacji, dopasowanie pakietu
JEST
JEST
JEST
Harmonogram i koordynacja szkoleń
JEST
JEST
JEST
Wsparcie w komunikacji ogólnofirmowej
JEST
JEST
JEST
Wsparcie w komunikacji na zewnątrz (artykuł w Social Media)
JEST
JEST
JEST
Zbiór porad dotyczących kanałów dotarcia do pracodawcy
JEST
JEST
JEST
Ćwiczenia odnośnie samoświadomości i mocnych stron
JEST
JEST
JEST
Zasady rozmów rekrutacyjnych, zbiór najczęstszych pytań
JEST
JEST
JEST
Diagnoza mocnych i słabych stron na rynku pracy w formie wywiadu z Konsultantem
JEST
JEST
Praca nad CV – wypracowane zostaje CV biznesowe
JEST
JEST
Praca nad profilem w Social Mediach
JEST
JEST
Informacje jak wykorzystać rynek niejawny, jak na nim działać
JEST
JEST
Nauka rozmowy z pracodawcą - język korzyści
JEST
JEST
Szczegółowy plan działania
JEST
JEST
Rozmowa motywująca
JEST
JEST
Profil na platformie GETSUCCESS
JEST
Indywidualne konsultacje – dopasowanie CV do max 5 ofert pracy
JEST
Symulacja rozmowy rekrutacyjnej, analiza odpowiedzi.
JEST
CENA 200 zł + VAT1500 zł + VAT2200 zł + VAT
CENA PROMOCYJNA990 zł + VAT2000 zł + VAT

Cały proces wsparcia przeprowadzamy zdalnie. Zadzwoń i zapytaj o terminy.

OUTPLACEMENT

Referencje

Zainteresowany?
Zostaw kontakt
do siebie!